社团联合会监察部个人总结

社联监察部工作计划

社联监察部工作计划在过去的日子里，社联在校团委和主席的领导下越来越好，但我们是不甘于现状的。新 的一年里，无论是人还是制度都要有所变化，所以为了社联更好更强，我们要齐心协力做好 每件事。

我想社联的工作主要是从两个方面来展开， 一是对内， 社联内部各个部门要协调好、 配合好，对各个部门严格要求；二是对外，社联要处理好各个部门与社团、外校的关系，督 促各社团做好工作，将第二课堂办得更好。

在对内方面就监察部来看，具体如下： 一： 招新时尽量接受一些有潜质的力量， 要求新干事必须要有高度的责任感和大局 意思、严明的纪律意思、脚踏实地的工作作风、不怕苦不怕累、时刻保持积极的态度。

二：部长、副部长不定期召开碰头会议，主要是了解当前工作进程，并对接下来的 工作进行短期安排 三：召开各种会议时， 要穿着得体，不得无故迟到，在会议过程中，不得随意讲话， 扰乱会议纪律，不得做与会议无关的事，手机调静音或关机。

四：在举行重大活动时，部长、副部长以及干事都要保持高度的纪律性，完成安排 好的各项工作，坚守自己的工作岗位，不随意走动，交头接耳。

五：要积极开展活动，促进部门成员的关系，增进彼此的了解，从而共同推动社联 向更好更强的方向发展。

在对外方面：社联是各个社团活动发展的载体，要做到对各社团服务周全。就监察部来 看具体如下： 一：对各社团做到完善的服务，配合并帮助各社团做好宣传和纪律工作 二：要引领各社团向优秀社团发展，促进各社团彼此间的交流，完善第二课堂 三：要加强执行力度，对活动进行评分时，要将实际情况和活动策划书进行对比， 不可敷衍了事，对不按制度办事的社团进行扣分处理。

四： 在进行评分时多向负责人提问， 具体了解他们的工作流程， 让他们感觉有压力， 加大对工作流程的重视。时刻对各社团的评审工作做到公正、公平、公开，严格要求各社团 遵守各项制度。

五：对社团指导老师的评分也要保持公正、公平、公开，要结合指导老师对本社团 的工作实绩进行评分。

六：在举行重大活动时，要安排好现场纪律维护工作，使活动有序地开展下去，展 现出社联监察部应有的纪律性。

七：在去外校参观时，衣着要干净得体，言行举止要文明，纪律要严明，要学习借 鉴他人的经验，同时要把本校的特色推销出去，为本校树立良好的形象。

总而言之，社联应充分发挥其作用，加强社联与社团、社团与社团的联系。社联监察部 要起到良好的监督与指引作用，更好的促进社团发展。章灵妙

衡阳师范学院社团联合会监察部管理章程

衡阳师范学院社团联合会监察部管理章程一、 总纲 第一条 本机构全称为衡阳师范学院学生社团联合会，简称社联。

它是在院团委的指导下独立开展工作和活动的大学生机 构。

第二条 本机构贯彻党的教育方针，遵守学院校训。以“为社团发 展提供平台，打造校园文化新干线”为宗旨，主要任务是 管理和指导全院社团日常工作和活动，丰富校园文化生 活，增强我院学生综合素质。

第三条 社联最高权力机构是主席团，下设活动部、外联部、监察 部、办公室、宣传部、语言文学类委员会、文艺科技类委 员会、公益综合类委员会和运动技艺类委员会九大部门。

第四条 监察部是社联九大部门中责任重大，工作繁重的重要部 门。

主要负责监管及督促社联及社团各大型高品味活动的 展开，同时协助各社团活动的进行，帮助解决社团工作中 遇到的问题。

二、 组织构成 第五条 第六条 社联监察部设部长、副部长各一名（分管东西校区的社联 监察部日常工作） ，干事若干名。

监察部长负责监察部日常工作，确定监察任务，进行各类 型活动监督审查；加强内部人员团结，充分调动成员积极 性。副部长协助部长开展工作，对活动细节进行统筹、协 调，并带领干事高效率完成工作。干事认真对待分配的任 务，积极履行，培养个人能力。

第七条 监察部部长、副部长候选人提名通过自荐、社团推荐、社 联推荐等方式产生，经公开面试，由院团委审批决定。监 察部干事通过招新报名、部长推荐方式，经社联主席团成 员、监察部部长公开面试产生。

第八条 监察部成员因各种原因不能履行职能时，经个人提出，主 席团全体成员表决通过后予以离任； 因工作不称职或严重违反部门章程者，经主席团商议后撤销职务，张榜公告。

三、 监察准则 第九条 第十条 第十一条 第十二条 监察部所有成员要富有强烈的责任感和使命感， 认真地对 待每次任务。

各社团举行的各种活动， 监察部必须安排监察部成员到场 监督，以确保各项活动正常展开。

在社联日常工作中，监察部要做好值班情况记录及通 报。社联例会中做好签到工作并在会上通报到会情况。

社联开展的各项活动监察部成员必须到席， 不能无故迟 到早退，若有事不能到场，须在活动前报监察部部长通 过，部长须报主席团批准。

（紧急情况除外） 第十三条 第十四条 第十五条 四、 监察部成员应积极协调和配合其它部门的工作， 促进各 部门的契合，加强社联内部团结。

各项活动及会议结束后，监察部专人负责监察总结，并 尽快交办公室存档。

各学生社团开展活动时，监察部应派人监督考察，使社 团活动顺利进行，并做好活动调研工作。

人员管理 监察部成员应广泛交流，定期召开部门会议，倾听成员 意见，讨论工作重要事项，形成良好的团队默契。

第十七条 社联每周例会按时到场并签到，不得迟到早退；临时会 议由办公室或部长通知后，应尽快恢复，无特殊情况务 必到场，会议中遵守会议纪律，严禁闲聊，吃东西，手 机保持静音或关机。

第十八条 新成员进入社联后，老成员应主动沟通交流，帮助其更 好了解和融入社团氛围。建立部门通讯录，监察部成员 人手一份。日常通知以电话和短信形式发布，需及时回 复。

第十九条 社联值班监察部成员应安排人员监察是否按时到场值 班，并认真做好值班记录。值班过程中遇到社团负责人 有关请示、报告、经费、审批等问题，应帮助解决并登 第十六条记在册。

第二十条 监察部成员在社联办公室借阅相关资料须经办公室同 意进行登记，归还时取消登记并将所借资料放回原处。

第二十一条 多次例会、活动、临时会议值班无故缺席者，经主席团 同意，开除出社联监察部，张榜公示。

五、 社团管理 第二十二条 监督检查学生社团联合会各部门的日常工作情况， 并定 期汇总检查结果，及时向主席团汇报。

第二十三条 对学生干部的思想素质、履行职责情况、工作政绩全面 考评，并在开会时，给予表扬或批评。

第二十四条 对徇私舞弊、 利用职权无视学生干部制度的学生干部提 出批评， 并结合实际情况提出处理意见， 向主席团汇报。

第二十五条 接受和处理广大同学对违纪学生干部的举报， 并申报主 席团给予严肃处理。

第二十六条 对全院各社团进行监督、检查，使之规范自己的日常行 为，提高社团的服务素质。

第二十七条 每年各社团做好理事会名单及社团成员名单表， 统一格 式，统一打印稿，并在指定时间内上交。

第二十八条 各社团制定各社团《学生社团管理条例》及各项管理方 法、会议制度，在指定时间内作好并由监察部监督他们 执行。

第二十九条 各社团开展的活动（一般每两周一次） ，首先各社团应 找社联相应的负责人并作好相应登记， 再领取活动申请 表，再经过社联主席团和团委老师批准，经过这一系列 程序后，方可开展活动。活动时必须请各类社团委员会 和社联监察部相应的负责人现场监督。活动后，把活动 总结表交给社联相应负责人。

第三十条 各社团若有什么意见或者活动上遇到的困难均可及时 汇报社联。

第三十一条 各社团负责人若实在有事情不能亲自来开会， 应提前请 假并向监察部说明原因， 并派理事会成员之一作为代表参加会议。

第三十二条 社联监察部既要配合社团委员会对各社团的管理工作， 也要独立做好自己对各社团的监督职责。

第三十三条 优秀社团干部、社团积极分子、社团先进工作者等荣誉 称号评选必须要开全体社团会议来决定， 会议中必须有 监察部成员或社团委员会成员在监督， 这样选出的名单 才有效。

第三十四条 社联监察部根据各社团举办活动的规模、次数、质量等 方面给各社团评分，分数排在前列的，监察部将会向主 席团及团委老师推荐为“星级社团”并颁发奖状。

第三十五条 监察部将做好每次组织评选，遵循民主、公正、择优的 原则，确保工作顺利进行。

第三十六条 以评优评先为契机， 大力鼓励各社团多开展有质量的活 动，做到真实服务同学的理念。

六、 社联管理 第三十七条 每周例会监察部负责签到。

第三十八条 对每次例会不能到者，请提前向监察部请假并说明原 因，由监察部报主席团。

第三十九条 每周例会社联开会迟到者以及开会未来者又没请假的， 监察部会如实登记并每月统计一次。

第四十条 监察部会定时抽查社联成员值班情况，并做好记录。

的工作。

七、 年度工作管理 第四十二条 本职工作 1、 管理各合法社团主要负责人档案； 2、 制定并执行社团联合会成员及学生社团干部培训计 划； 3、 对合法学生社团及社团主要负责人进行工作量化考 核评比，表彰优秀人员； 4、 监督各合法的财政收支状况； 第四十一条 关于社联每次开展的活动， 监察部均将积极配合各部门5、 做好每次例会的签到工作。

第四十三条 活动 ① 调研 通过调研，从各种渠道获取社团的准确、真实信息，以促 进学生社团的良性竞争。

② ③ 五四评优 社团换届 做到优秀者得到优先表彰。

监督各社团换届流程和审核主要负责人， 并及时与换届后 的负责人沟通。

第四十四条 对部员的培养 通过渐渐熟悉部室活动， 把主动权交到部员手中， 让他们 成为活动的倡导者和主办者； 培养部员强烈的责任感和认 真态度；加强部员之间的联系，交流各方面的信息。

监察部工作计划

2011——2012 学期个人总结“时光飞逝”的叹息声余音未落，记忆中刚刚来做工作时傻傻的情 景还清晰可见， 转眼间这学期已将过去， 在社团联合会的这段时间里， 有着太多的感触，也收获了很多…… 为了使下学期能够更好地组织和开展， 我有必要仔细分析和总结 一下我自己找出自己的不足和值得发扬的地方以力争得到更好的改 善。成功和失败就好比是一对孪生兄弟，与生俱来，浑然天成，他们 的地位同等，胜不骄，败不馁。也许人在痛苦的时候，成长的更快， 在生活和工作中做个有心人，一切都会好起来的。

我很喜欢没次周一中午的大常委会，在哪里可以学到很多的东西，我 们的学哥、 学姐们身上永远有我们学不完的东西。

例如： 做个有心人； 高调做事，低调做人；细节决定成败，态度决定一切等等。每一句话 都是一剂精神良药。在工作中我不断的实践，领悟经过这么多天的锻 炼，我对这些话有了深刻的认识，也提高了自己。

这段时间的工作总结如下：我始终坚持以认识自我，改善自我， 提高自我的宗旨，本着对自己、他人公平、公正的原则，以一颗责任 心、爱心、耐心和以德服人的品质，认真完成好工作。学会了更好的 与他人融洽的相处，通过执勤我学会了礼貌待人，对工作的细心、责 任严谨、积极的参与了几个大型活动，在工作中我本着一颗奉献的心 来认真做好本职工作，不断加强其他干事的合作，主动积极的帮助、 协调完成了各项活动，保证了各项活动的正常运行。

经过这学期的学习，我应该加强一下方面：今后发扬吃苦耐劳的精神，不怕苦，不怕累。主动找事做，做到 眼勤、手勤、脑勤、腿勤。积极适应各种艰苦环境，在繁重的工作中 磨练意志，增长才干，敢于实践。给部长做个好帮手，为部长分担一 下部门的大小事务积极配合部长，及时完成部长分配的任务，要有大 局观意识，高度清醒，明确立场，敢于舍小我，成大我。

缺陷与不足： 1、由于时间短，有些方面还不是很成熟，还需要向各位学哥、学姐 其他人进一步学习。

2、与其他人的交流不足，缺一定的默契，这方面还待进一步提高， 工作意识不是很强，还需要加强 3、与其它部门的沟通不够需要进一步加强合作与交流，更加高效有 序的工作。

我坚信：要做就做最好，我知道我还有很多不足，还有很多要学习， 希望学哥、学姐提出宝贵意见和批评，我将与各位同仁一起奋进努力 耕耘， 争取把工作做的更好， 使我们社团联合会的明天更加灿烂辉煌。社团联合会监察部 监察部: 2011 年 12 月 8 日

社团联合会监察部个人总结

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