【“四个全面”战略部署的好干部标准】四个全面战略部署

　　什么样的干部才是贯彻落实四个全面战略部署、实现中华民族伟大复兴需要的好干部?中共中央近期讲话言简意赅地给出了答案：瞄准“四人”、铭记“四有”、当好“四员”。(据8月5日中国政库)

　　说的“三个四”即“做政治的明白人，必须心中有党，当好思想领航员”;“做群众的贴心人，必须心中有民，当好人民勤务员”;“做发展的开路人，必须心中有责，当好前线指挥员”;“做班子的带头人，必须心中有戒，当好团队教练员”。

　　政治明白人、心中有党、当好思想领航员是好干部的党性标准。中国共产党是执政党，各级领导干部是执政党的干部，党员领导干部的党性强不强乃第一标准。我们考察一名党员领导干部党性强不强，就得考察他是否具有坚定的马克思主义信仰，是否具有坚定的共产主义、社会主义信念，对党是否绝对的忠诚，这一条十分重要，因为它是一个共产党人的精神支柱。有了它尽管风雪弥漫也不会迷路，无论遇到什么样的艰难困苦都会坚忍不拔，义无反顾。只要是为了党、为了人民、为了国家民族的利益，哪怕是抛头颅洒热血也在所不惜。抗战时期的杨靖宇、赵尚志、赵一曼，抗美援朝时期的黄继光、邱少云，解放战争时期的董存瑞、江竹筠，社会主义建设时期的王进喜、陈永贵、焦裕禄、雷锋就是好干部、好战士的典型代表。是否严守政治纪律、是否有政治定力、讲政治规矩，是否头脑清醒、具有道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，是否与党中央在思想上、政治上、言行上保持高度一致，能否走在广大干部、人民群众的最前面，做好思想领航员，也是党性强弱的判别标准。改革开放时期的孔繁森、李润五、吴仁宝、杨善洲、菊美多吉……就是好干部的代表。

　　群众贴心人，心中有民，当好人民勤务员是好干部的人民性标准。我党是马克思主义政党，其根本宗旨是全心全意为人民服务，我党除了人民的利益，没有自己的特殊利益。党的干部无论职位高低，都是人民的勤务员，同志说中央领导就是大勤务员。作为党的干部，心中要始终装着人民，认真践行党的群众路线，回答好“我是谁、为了谁、依靠谁”这个根本问题。在感情上要贴近群众，在决策上要尊重群众，在利益上要维护群众，把党性与人民性结合起来，把对党、对上级负责与对人民负责统一起来。想群众之所想、急群众之所急、解群众之所困、帮群众之所需，诚心诚意为群众办实事、尽心竭力为群众解难事、坚持不懈为群众做好事。只有这样，我们才会受到广大人民群众的真心拥护，我们才会有推进民族复兴大业的不竭动力。

　　发展开路人、心中有责、当好前线指挥员是好干部的政绩标准。空谈误国、实干兴邦。各级领导干部不能坐而论道，必须躬身践行。领导干部手中都有大小不等的权力，权力就是责任、责任就是担当。有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。不能只想当官不想干事，只想揽权不想担责，只想出彩不想出力。各级领导干部承担着为官一任、造福一方的重任，要当好前线指挥员，必须把心思集中在想干事上，把责任体现在敢干事上，把才气展现在会干事上，把目标落实到干成事上。要顺势而为、逆势而进、乘势而上，按照思想观念、发展方式、体制机制、工作标准、业绩贡献“五个领先”的要求，推动经济发展、社会进步、民生改善，做一名真抓实干、勇于担当的开路人。

　　班子带头人、心中有戒、当好团队教练员是好干部的法纪标准。各级党政一把手是领导班子的正副班长，必须当好领导班子的带头人。必须以身作则、率先垂范。把责任、担子看重一点，把权力、荣誉看轻一点。干部作风决定着党风、政风，影响着民风，关乎事业的成败。作为主要领导干部，要始终把纪律挺在前面，把责任扛在肩上，敬畏组织、敬畏人民、敬畏法律，守住清清白白做人的底气、干干净净做事的底线、坦坦荡荡为官的底蕴。作为“教练员”，必须做到脚踏实地不漂浮、埋头苦干不张扬。要求团队成员做到的自己首先做到，要求团队成员不做的，自己首先不做，做遵纪守法的模范。

　　“四人、四有、四员”好干部标准是继2013年7月，在全国组织工作会议上提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部20字标准的深化和细化，一脉相承，应该成为我们组织部门考察干部的指导意见和重要遵循。

【“四个全面”战略部署的好干部标准】四个全面战略部署

http://m.zgzsclpt.com/xindetihui/3435.html